Рабочий кабинет дизайн: Дизайн интерьера кабинета в Москве

Содержание

Как оформить рабочий кабинет — Дизайн интерьера MyHome Design

Новости

  • Сообщение от admin

03 Май

Рабочее пространство дома или в офисе — место, где необходимо сконцентрироваться на решении повседневных и глобальных задач, где требуется максимально комфортная обстановка, которая не отвлекает на посторонние мысли. Именно поэтому дизайну интерьера кабинета отводится так много времени и внимания. Расставить комплект офисной мебели уже недостаточно.

Основные требования к рабочему кабинету

В отличие от других помещений, кабинет является воплощением строгости и делового настроения. Здесь нет места личным вещам, ажурным кружевам и большому количеству декоративных элементов. Все должно быть выдержано в классических гармоничных тонах.

• Меньше деталей: не стоит развешивать на стены все свои дипломы и грамоты, достаточно нескольких главных, внушающих уважение и добавляющих вам престижа. Минимизируйте личные вещи: фотографии в рамках и вещи, создающие комфорт в доме, в кабинете будут лишними.
• Больше функциональности: дизайн студии всегда имеют под рукой несколько базовых интерьеров, которые включают все необходимые предметы мебели и расположение офисной техники — все под рукой и в пределах досягаемости.
• Комфорт хозяина кабинета и посетителя: в атмосфере постоянного стресса работать сложно, поэтому важно иметь хоть капельку комфорта и уюта.

Это не значит, что вам нужно держать под рукой мягкие тапочки и вязаный плед, но удобный диван или кресло, в котором можно отдохнуть и перевести дух — обязательно.

• Настроение и характер: часто многие ограничиваются покупкой обычного комплекта мебели для офиса (стол, кресло, шкафы и тумбы), забывая, что это никак не отражает личности владельца. Не ставьте дизайнерские вазы по углам и не вешайте пин-ап картины на стены, если вы их поклонник, но воспользуйтесь рекомендацией студии дизайна, и добавьте в кабинет предметы, отражающие вашу деятельность: небольшую статуэтку с автомобилем, если вы занимаетесь перевозками, с кораблем — если международными доставками и т.д.
• Размер большой и маленький: не стоит загромождать пространство небольшого кабинета мебелью. Громоздкие шкафы, комоды и стеллажи не добавят вам веса, а только создадут негативную атмосферу в помещении.
Если вы впервые обустраиваете свой кабинет в офисе или дома, закажите дизайн у специалиста, или изучите предлагаемые варианты в каталогах и журналах, это поможет вам «увидеть», что именно вы хотите для себя и насколько комфортной получится обстановка.

Зонирование рабочего кабинета

Если размеры кабинета позволяют, рекомендуют разделить его на несколько зон, которые сделают пребывание на работе еще более комфортным и приятным. Выделите три основные участка в кабинете:

• Рабочая зона: все должно быть просто, лаконично и удобно, настраивать на рабочие мысли и способствовать концентрации. Ничего лишнего, ничего личного, ничего отвлекающего, минимум декора, максимум функциональных предметов. Все должно быть под рукой.
• Зона отдыха: специалисты дизайн студии рекомендуют уделить особое внимание этому пространству, так как именно здесь вы будете отдыхать. Здесь вы можете поставить телевизор, журнальный столик, диван или кресло. Уберите все рабочее с глаз, можно даже расположить это «спиной» к рабочей зоне или за отдельной перегородкой. Вам нужно ощущать здесь спокойствие, создайте атмосферу полного релакса.
• Зона для приема гостей может быть разнообразной. Если вам требуется заключить контракт или обсудить важные моменты будущего сотрудничества, используйте для этого конференц-зал или похожую обстановку, где будет четко выделено место для гостя и для владельца кабинета. Вы также можете расположить к себе собеседника, если устроитесь удобно в креслах, а разделять вас будет низкий журнальный столик.

Если вы испытываете трудности в вопросах зонирования и не знаете, как уместить все это в пространстве небольшого кабинета, воспользуйтесь услугами дизайнера интерьера, который владеет множеством приемов и техник для создания грамотного и уникального дизайна интерьера.

Оформление рабочего кабинета

Говоря о приемах, нужно помнить, что не только правильное расположение мебели является основой хорошей рабочей атмосферы, но и соответствующее оформление стены, пола и потолка. По негласному правилу стоит выбирать светлые оттенки: бежевый, молочный, салатовый, песочный и персиковый. Откажитесь от голубого и других холодных оттенков, они хороши для отдыха, а не работы. Мебель должна быть более темных, благородных оттенков. Даже если вы выбираете современные стили, остановите свой выбор на коричневом, темном венге, бардовом, изумрудном цветах для мебели и отделки. Они придадут кабинету более солидный, благородный вид. Равно как и его владельцу. Дизайн интерьера должен полностью отражать ваше настроение, поэтому идеальное сочетание вы определяете сами.

Помните об освещении: лампы дневного света, настольные и напольные светильники должны складываться в единый сценарий освещения. Если в кабинете достаточно естественного освещения, не стоит слишком перегружать комнату осветительными приборами, но в вечернее время в кабинете должно быть также комфортно, как и днем. Закажите дизайн интерьера, который будет учитывать особенности планировки и расположение кабинета в офисе.
Выбирая правильное место для стола, также держите в уме, что вы должны видеть входящего, ощущать себя комфортно и уверенно и не испытывать дискомфорт от бьющего в глаза солнечного света. Идеально, если стол стоит слева от окна у стены напротив двери. Но если этого достичь не получается, посоветуйтесь со специалистами студии дизайна интерьера, которые смогут подобрать для вас подходящий вариант или придумать уникальное решение конкретно для вашего помещения.

Чтобы рабочий кабинет был удобным, комфортным и настраивал на рабочий лад, закажите дизайн-проект в студии дизайна MYHOME, где опытные специалисты подскажут как правильно зонировать и обставлять большие и маленькие кабинеты и помогут создать не просто рабочую безликую обстановку кабинета, но индивидуальный интерьер, отражающий характер и род деятельности владельца.

Оформляем домашний рабочий кабине –дизайн на службе бизнеса

ноября 1, 2013 admin

Сегодняшняя моя статья о счастливых обладателях такого жилья, в котором можно позволить отвести под личные дела  отдельную комнату и получить в безраздельное владение домашний рабочий кабинет. Для многих он является не роскошью, а необходимостью. И уж если это помещение помогает зарабатывать деньги, нужно сделать его максимально комфортным и отвечающей всем потребностям хозяина.

Дизайн Ирина Счастливая

Нам понятно без слов, что в спальне должна стоять кровать, в гостиной диван, на кухне обеденный стол, что же является необходимостью для кабинета? Выбор мебели и остальных предметов интерьера для данного типа помещения напрямую зависит от сферы вашей деятельности. Кто-то работает за компьютером, кто-то шьет, а кому-то и синтезатор необходим как воздух. Большинству же людей достаточно рабочего стола, стула к нему и функциональной системы хранения.

Помимо этого минимума можно предусмотреть место для отдыха и приема посетителей. В таком случае не обойтись без дивана или кресла, журнального столика, так же разбавят интерьер тумбочки, телевизор или даже барная стойка.

Наталья Серебрякова

Бывает так, что комната для домашнего рабочего кабинета одна, а желающих трудиться в нем двое. Тогда возникает необходимость минимум поставить второй стол, а максимум полностью зонировать пространство  с учетом всех стилистических и цветовых предпочтений обоих хозяев. В таком случае, чтобы избежать сильных контрастов и диссонанса в помещении проще найти компромисс. Универсальным вариантом считаются мягкие спокойные тона, функциональный подход в выборе мебели, минимум декора и посторонних предметов.

Домашний рабочий кабинет- это место, где вам должно быть комфортно, удобно и приятно находиться в течение долгого времени, желательно при этом еще оставаться в бодром расположении духа. Помочь в этом сможет цветовое решение помещения. Цветами, поддерживающими работоспособность, считаются голубой, зеленый и бежевый, в дополнение к ним можно использовать серый, шоколадный, терракотовый. В качестве бодрящих акцентов прекрасно подойдут красный, оранжевый, малиновый.

Автор Ирина Счастливая

Работа Ирины Счастливой

Артем Лазарев

Стилистическое оформление рабочего кабинета не имеет ограничений кроме вашего вкуса и личных симпатий. Прованс и классика, хай-тек и авангард, этно и модерн. Главное чтобы вам нравилось.

Наталья Серебрякова

Кстати, не только отдельная комната может стать рабочим кабинетом. Для этих нужд можно переоборудовать балкон, лоджию,  коридор, так же можно просто отделить ширмой или шторами часть гостиной или спальни получиться хоть и маленькое, но зато полноценное место для работы.

Артем Лазарев

Что же касается декора, то в пространство возле рабочего места прекрасно впишутся картины, карты, глобусы, комнатные растения, необычного вида осветительные приборы. Дизайнерские или самодельные стеллажи с полками так же могут стать прекрасным дополнением к вашему кабинету.

За последние несколько десятилетий работа стала более статичная, сидячая, монотонная. Многим для того чтобы получать деньги, уже не нужно никуда ходить достаточно иметь интернет и домашний рабочий кабинет. Это помещение становится пристанищем на 8 – 12 часов в сутки. Нужно ли после этого напоминать о необходимости создания в нем комфортных условий?

Сергей Петров

Похожие записи:

Понравилась статья? Поделись с друзьями в:

компаний проектируют новые офисы для гибридной работы

Когда многие компании пытались избавиться от своих офисных помещений, чтобы сэкономить деньги во время пандемии, архитектурно-дизайнерская фирма NBBJ поступала наоборот.

Компания заняла бывшие офисы компании по производству одежды Eileen Fisher в районе Флэтайрон в Нью-Йорке, начала сносить стены и создавать «живую лабораторию» площадью 28 000 квадратных футов — пространство, где компания могла проверить, какой тип дизайна и планировки лучше всего подходят для гибридной работы. Идея заключалась не в том, чтобы заставить сотрудников NBBJ работать в офисе пять дней в неделю, а в том, чтобы создать место для гибридной работы, куда люди действительно хотели бы приходить, несмотря на долгие поездки на работу, типичные для Нью-Йорка. Затем NBBJ могла взять то, что сработало, и использовать это в качестве основы для проектирования офисов для своих клиентов, которые также стремятся к гибридному будущему.

«Мы находимся на ранней стадии глубокого осознания того, что рабочее место должно быть другим», — говорит Стив МакКоннелл, управляющий партнер NBBJ и председатель правления, который руководил редизайном.

Пространство Flatiron, открывшееся в ноябре, похоже на смесь офиса и социального клуба, с конференц-залами, излучающими атмосферу гостиной благодаря уютным книжным полкам и диванам; лаборатория, где сотрудники могут смотреть на крошечные модели зданий, которые проектирует компания; повсюду зеленые ковры, напоминающие лесные луга; и вращающиеся арт-проекты на экранах, тянущихся к высоким потолкам. Он почти в два раза больше прежнего офисного помещения компании, а его естественный свет и темно-зеленые тона, кажется, больше напоминают «крутой Airbnb», чем «офис».

В новом офисе NBBJ есть различные варианты рассадки.

Sean Airhart / NBBJ

Рынок коммерческой недвижимости по-прежнему находится в упадке: заполняемость офисов составляет около 50% от допандемического уровня в 10 крупнейших городах США, по данным Kastle Systems, которая отслеживает уникальные считывания карт в офисных зданиях. Многие компании в настоящее время борются с работниками за то, будет ли возвращение в офис обязательным и сколько дней будет обязательным, в том числе Amazon, Walt Disney Company и Нью-Йорк Таймс . Но теперь, когда администрация Байдена официально объявила об окончании пандемии, некоторые компании готовы объявить гибридную работу новой реальностью и соответствующим образом перепланировать свои офисы, используя в своих интересах низкие цены и отчаянных арендодателей, и создавая места, в которых сотрудники действительно могут захотеть работать.


Еще от TIME


«Мы никогда не собираемся заставлять людей возвращаться в офис, но мы чувствуем ответственность за создание восхитительного офисного пространства», — говорит Холли Барбакови, руководитель отдела кадров компании Bungie, которая почти закончила строительство нового офисного помещения в Белвью, штат Вашингтон. Во время пандемии Bungie решила полностью разрешить удаленная работа; сегодня компания увеличивает свою площадь с 80 000 до 200 000 квадратных метров.

Такие гибридные рабочие места, похоже, будущее корпоративных офисов. Хотя во втором квартале 2023 года 42% компаний имели политику полного рабочего дня в офисе, это меньше, чем 49% в первом квартале года, согласно индексу Flex, базе данных опросов и общедоступной информации, которая отслеживает политику возвращения в офис более 4000 компаний. Кроме того, около 30% компаний теперь допускают гибридную работу, по сравнению с 20% в первом квартале, говорится в отчете.

В новых офисах NBBJ появляются постоянно меняющиеся художественные выставки.

Шон Эйрхарт / NBBJ

«Я думаю, что многие работодатели переосмысливают свои офисы, чтобы сделать их лучше общими офисами, меньше места, куда вы идете, чтобы делать работу с головой», — говорит Роберт Садоу, генеральный директор и соучредитель Scoop Technologies, которая выпускает Flex Index. Конечно, в одних компаниях это происходит чаще, чем в других: около 63% компаний с числом сотрудников менее 500 человек, согласно индексу гибкости, обладают полной гибкостью, по сравнению с 13% компаний с числом сотрудников более 50 000 человек.

Некоторые компании полностью переосмысливают идею постоянного офиса, говорит Притвирадж Чоудхури, профессор Гарвардской школы бизнеса, который много лет изучает удаленную работу. Некоторые стартапы решают, что цель офиса на самом деле состоит в том, чтобы общаться, и они позволяют сотрудникам работать из любого места, а затем выбирают место, где люди будут время от времени встречаться в течение года, чтобы узнать друг друга.

Компания Zapier, например, проводит корпоративные встречи, на которые приглашает всех сотрудников провести несколько дней лично со своими коллегами; компания оплачивает перелеты, проживание и питание, а также организует для сотрудников разных отделов возможность познакомиться друг с другом. Gitlab, которая, по словам Чоудхури, является одной из крупнейших в мире удаленных компаний с 1300 сотрудниками, позволяет сотрудникам работать полностью удаленно, но каждый год проводит по крайней мере одну выездную встречу по всему миру.

Женщины собираются на удаленном рабочем месте в арендованном доме

Амина Моро—Radious.pro.

Новые компании создаются для удовлетворения потребностей предприятий, ищущих альтернативные рабочие места; например, есть Radious, приложение типа Airbnb, которое позволяет людям сдавать в аренду дополнительное пространство в своих домах удаленным работникам, и Project Pair, которое помогает компаниям Bay Area совместно использовать гибридные офисные помещения.

«Существует целое новое поколение компаний, которые организуют работу совсем по-другому, — говорит Чоудхури.

Как наладить работу

Еще до пандемии многие компании признали, что офис сломан. Офисы с открытой планировкой, казавшиеся такой хорошей идеей несколько лет назад, превратились в шумные места, где работникам было трудно сосредоточиться. Согласно исследованию Глории Марк, профессора информатики Калифорнийского университета в Ирвине, в 2019 году люди проводили в среднем 47 секунд на одном экране, прежде чем переключиться на другой, по сравнению с 2,5 минутами в 2004 году. Некоторые компании даже перешли на четырехдневную рабочую неделю, чтобы дать сотрудникам больше времени для концентрации.

Подробнее: Пандемия COVID-19 перевернула офис. Пришло время радикально переосмыслить то, как мы работаем

Перед пандемией одному архитектору, Дэвиду Девэйну, пришла в голову идея утопического офиса, в котором у сотрудников было бы место для общения, но при этом они могли бы выполнять глубокую работу, необходимую для многих наукоемких профессий. Он назвал это машиной Eudaimonia, от греческого слова, обозначающего состояние процветания и процветания. В его проекте была галерея, где рабочие могли видеть материалы, которые вдохновляли их и напоминали им о цели их работы; салон, где они могли общаться и беседовать, библиотека, где они могли проводить исследования; офис, где они могли делать расходы и «легкую работу»; а затем изолированная комната для глубокой работы, где они могли сосредоточиться. Сегодня Девейн работает с дизайнерской фирмой Geniant, помогая компаниям найти лучшее офисное пространство для своих сотрудников.

Работники сотрудничают на арендованном рабочем месте в доме

Амина Моро—Radious.pro.

«Старое рабочее место было перформативным, сейчас мы пытаемся достичь таких мест, где ваше пространство позволяет вам выполнять свою работу на более высоком уровне», — говорит он.

К настоящему моменту NBBJ пришла к выводу, что новый офис должен быть местом, где люди могут собираться, общаться и черпать вдохновение. Это не то место, куда они приходят, чтобы посидеть под флуоресцентными лампами в конференц-залах и тосковать по дому. Несмотря на большие размеры офиса NBBJ, индивидуальных столов для каждого сотрудника по-прежнему не хватает; дизайнеры предполагают, что люди захотят также сидеть за длинными столами, где они могут разложить бумаги, или на диванах или удобных стульях.

«Если вы возвращаетесь в офис, вы возвращаетесь не для того, чтобы сесть за стол — вы возвращаетесь, чтобы сотрудничать. Таким образом, мы разработали эти области и зоны, где люди действительно могли бы прийти и коллективно работать вместе», — говорит Сюзанна Карлсон, старший директор по корпоративному рынку в NBBJ. Любимое пространство Карлсона: гостиная с темно-зеленым ковром, удобным серым диваном с одеялами, журнальным столиком и большим телевизором для звонков в Zoom. «Если вы работаете с лидерами в конференц-зале, а затем подводите итоги в гостиной, близость и качество общения и открытости меняются», — говорит она. «Космос имеет значение».

Штаб-квартира LinkedIn.

NBBJ

Штаб-квартира LinkedIn.

NBBJ

Зак Рассел, старший директор Bungie по работе с сотрудниками, говорит, что хочет сделать офис местом, «куда люди хотят приходить, а не туда, куда им приходится приходить». Bungie надеется, что ее новые офисы помогут людям сталкиваться со случайными «столкновениями», которые помогут компаниям быть более инновационными, а также приведут к большему удовлетворению на рабочем месте. Рабочие места находятся за пределами офиса, и когда люди пьют кофе или идут в туалет, им приходится перемещаться в центр офиса, где они сталкиваются с другими людьми. Есть также несколько открытых пространств с диванами и зонами отдыха, где люди могут совершать звонки в Zoom или играть в видеоигры, и повсюду есть фигуры в натуральную величину из некоторых из самых популярных игр компании.

Компания недавно провела мероприятие в своем новом офисе, и оно оказалось настолько популярным, что некоторые удаленные работники упомянули идею переезда, чтобы быть ближе к бьющемуся сердцу компании, говорит Барбакови. Теперь Bungie запустила новую политику, позволяющую работникам выделять бюджет на переезд, если они захотят переехать в Bellevue сейчас или в будущем.

Гибкость важнее всего

Конечно, многие компании вообще не меняли офисы. Они все еще решают, как именно будет выглядеть их рабочий график и смогут ли они заставить людей вернуться в офис. Риск рецессии также заставляет некоторые компании не решаться тратить деньги на новые раскопки.

Но пандемия изменила подход к дизайну офисов, когда это действительно произойдет, в будущем. «Учитывая полное разрушение общества и значение пандемии, хорошо известно, что такого рода катаклизмы ускоряют изменения», — говорит МакКоннелл из NBBJ.

Нью-Йоркский офис Mitsubishi Corporation (Америка)

Шон Эйрхарт — NBBJ

Нью-Йоркский офис Mitsubishi Corporation (Америка)

Джошуа Хардинг — NBBJ

Например, до пандемии NBBJ не уделяла слишком много времени разговорам о том, были ли компании гибридными при проектировании своих офисов. Теперь фирма всегда начинает с того, что спрашивает компании, какова их стратегия в сфере недвижимости и хотят ли они иметь физическое пространство в будущем, какова их кадровая стратегия и будут ли люди гибридными.

Подробнее: Зачем возвращаться в офис?

Обувная компания Brooks начала искать коммерческое помещение под офис в 2020 году. Том Росс, вице-президент по финансам фирмы, шутит, что в то время он был единственным человеком в Сиэтле, который искал помещение под офис. Компания решила, что не хочет, чтобы люди приходили время от времени, ей нужен офис, в котором люди могли бы часто сотрудничать лично. Но из пандемии Брукс узнал, что все может снова неожиданно измениться, поэтому компания работает с NBBJ, чтобы сделать офис максимально гибким. И действительно, мебель, если она спроектирована правильно, можно легко передвигать, как и стены, — говорит Росс. «Мы разработали его таким образом, чтобы при необходимости можно было вносить относительно быстрые и недорогие изменения, чтобы мы не были привязаны к конкретному дизайну», — говорит он.

Гостиная в новом офисе NBBJ является излюбленным местом сотрудников.

Шон Эйрхарт / NBBJ

Новые офисы NBBJ — живая лаборатория — тоже гибкие. Стены можно сдвинуть, а мебель разобрать, чтобы комната легко превратилась в место для встреч или зону отдыха. Столы и стулья — это первая итерация гибкой мебельной системы Vitra Comma для офисов в Нью-Йорке, разработанная в 2022 году и позволяющая компаниям легко собирать и разбирать столы и полки, как строительные леса. Есть арт-инсталляции, которые со временем меняются, а проекты, над которыми работает компания, выкладываются открыто, что приветствует отзывы коллег. «Мы хотим, чтобы это было хакерским, гибким, и если люди вернутся через два месяца, это будет выглядеть по-другому», — говорит Джон Ганн, руководитель корпоративной практики NBBJ.

Есть одна вещь, которую такие компании, как NBBJ, не могут изменить при перепланировке новых офисов: цены на жилье, фактор, из-за которого так много рабочих живут далеко и не хотят долго добираться до офиса. Но Ганн и NBBJ говорят, что надеются спроектировать офисы, в которые люди захотят приходить, даже если им предстоит долгая поездка на работу. Ганн, например, живет в Биконе, в двух часах езды в одну сторону от новых офисов. Он почти каждый день.

Свяжитесь с нами по телефону по адресу [email protected].

10 главных тенденций дизайна интерьера офиса в 2023 году

Каждый год незначительные изменения в деловом мире приводят к сдвигам в самых последних тенденциях в дизайне офисного интерьера. В 2023 году возвращение к более удобному, привлекательному рабочему месту, более безопасному и более домашнему стимулирует многие из этих тенденций. Благодаря включению некоторых из этих тенденций в дизайне интерьера офиса ваше рабочее место становится более привлекательным для новых сотрудников, приветствуя возвращающихся сотрудников и утешая тех, кто проработал в этом пространстве годами.

1. Совместный дизайн офиса

Ключевым фактором в современном дизайне офисного интерьера является открытость планов рабочего места. Меньшее количество разделителей между работниками стимулирует интерактивность и совместную работу над проектами. Улучшение сотрудничества имеет важное значение для отделов исследований и разработок и других творческих групп, которым требуется личное время с другими для спонтанного обсуждения идей.

Офисы для совместной работы, как правило, избегают включения нескольких частных офисов и закрытых конференц-залов. Вместо этого централизованное место для планирования совещаний проводит сеансы мозгового штурма среди рабочих зон. Это обеспечивает легкий доступ к обсуждаемым людям и идеям. Любой желающий может внести свои идеи, обогатив дискуссию, приведя на сессию несколько мнений.

Однако не всем захочется работать в полностью открытом офисе. Чтобы максимально использовать рабочее пространство, открытые офисные пространства требуют гибкости для работников, которым для работы нужны уединенные места. Совместный дизайн офиса включает в себя отдельные рабочие зоны в рамках плана, такие как рабочие станции или модули, расположенные в более тихих частях офиса, вдали от мест для дискуссий. Эти небольшие пространства для индивидуальной работы, включенные в план открытого офиса, обеспечивают баланс между способами совместной работы и работы в одиночку.

Дополнительным преимуществом открытой планировки является снижение затрат на строительство офиса. С меньшим количеством частных, обнесенных стеной офисов, площадь пола требует меньше гипсокартона, что снижает общие затраты на строительство и время.

2. Активное рабочее место с эргономичным дизайном интерьера Офис

Эргономичный дизайн интерьера снижает нагрузку на работников и может снизить вероятность профессиональных заболеваний опорно-двигательного аппарата (WMSD). Департамент труда и промышленности штата Вашингтон изучил затраты и выгоды от добавления эргономических элементов в дизайн офиса. Из 40 отчетов об офисах, использующих эргономичный дизайн, исследование выявило снижение травм от WMSD на 61% и снижение текучести кадров на 87%. Прогулы и ошибки также сократились, а производительность увеличилась.

Эргономичный дизайн обеспечивает поддержку тела в его наиболее естественном положении, снижая нагрузку на мышцы. Тем не менее, оставаться активным также жизненно важно во время работы, чтобы снизить напряжение, вызванное сидением в течение всего дня. Поэтому активная и эргономичная мебель становится все более популярной в современном дизайне офисного интерьера.

Активные опции включают в себя элементы, которые заставляют рабочих двигаться.
К ним относятся:

  • Столы беговой дорожки
  • Стулья с шариками
  • Велокресла
  • Стулья для работы сидя и стоя
  • Столы с регулируемой высотой для работы стоя или сидя
  • Коврики для стояния

Активные элементы не позволяют рабочим сидеть неподвижно или в одном и том же положении слишком долго, что может вызвать мышечный стресс и напряжение. Такие опции, как велосипедные кресла и столы с беговой дорожкой, способствуют движению даже во время работы за компьютером, чтобы уменьшить воздействие сидячей работы за столом и улучшить общее состояние здоровья.

Снижая WMSD у работников и поощряя движение с помощью эргономичной и активной мебели, офисы могут поддерживать здоровье своих сотрудников и сокращать время, необходимое для получения травм.

3. Гибкость на работе

За последние несколько лет многие рабочие места обнаружили для себя необходимость быть максимально гибкими, чтобы работники могли вносить свой вклад из домашних офисов. Гибкие рабочие места нравятся людям, которые хотят сократить расходы на уход за детьми или сократить расходы на поездки, работая из дома. Удаленная работа неполный рабочий день по-прежнему позволяет сотрудникам оставаться на связи с другими в офисе несколько раз в неделю, поэтому они получают возможности для совместной работы, получая при этом пользу от работы из дома.

Работа на дому

Несмотря на то, что многие офисы вновь открываются и приветствуют возвращение сотрудников, другие рабочие места только расширяют свои предложения для работы на дому, будь то неполный или полный рабочий день. Например, Zillow, онлайн-рынок недвижимости, объявил, что 90% его сотрудников будут иметь возможность работать из дома. Многие другие компании следуют их примеру, предоставляя удаленную работу в качестве постоянного варианта для новых и существующих сотрудников.

В офисах, предлагающих удаленную работу, по-прежнему необходимо учитывать, как эти сотрудники будут общаться с другими в офисе, будь то онлайн-совещания, телефонные конференции или время от времени личное посещение офиса.

Сделать работу более домашней

Для перехода от удаленной работы к возвращению в офис многие работники хотят, чтобы на работе царила домашняя атмосфера. Тенденции этого года в дизайне офисных интерьеров будут включать в себя смягчение атмосферы с помощью элементов дизайна жилых помещений, таких как:

  • Открытые стеллажи
  • Картина в рамке
  • Зеркала
  • Коврики
  • Шторы
  • Торшеры
  • Журнальные столики

Эти незаметные, но знакомые изменения могут помочь сотрудникам чувствовать себя более комфортно. Диваны, шезлонги, более мягкое освещение и деревянный пол добавят тепла в рабочее пространство и сделают его более домашним. Обеспечение того, чтобы архитектура вашей внутренней офисной мебели отражала эти уютные домашние пространства, может сделать ваших сотрудников более счастливыми и расслабленными.

Это короткое видео, основанное на одноименной публикации в нашем блоге, наглядно иллюстрирует десять тенденций дизайна интерьера, которые вы, возможно, захотите внедрить в свой офис в этом году. Чтобы прочитать всю статью, перейдите сюда: https://wbwood.com/top-10-interior-of…

Компания WB Wood, основанная в 1905 году, является лучшим в своем классе дилером Haworth, а также известным поставщиком услуг и управляющей компанией #furnitureservice в Соединенных Штатах и ​​во всем мире. Помимо того, что мы являемся лучшими в своем классе дилерами Haworth, мы представляем 300 других производителей с продуктами, охватывающими спектр дизайна и бюджета. Мы предоставляем полный спектр услуг по закупкам, мебели и управлению проектами для различных предприятий и учреждений в районе метро Нью-Йорка и по всей территории Соединенных Штатов, работая вместе с их архитекторами, дизайнерскими фирмами и консультантами.

Узнайте больше о каждой из 10 лучших тенденций дизайна интерьера 2023 года в нашем блоге: https://wbwood.com/top-10-interior-of…», «thumbnailUrl»: «https://wbwood.com/wp-content/uploads/2022/05/01-Top-10-Interior-Office-Design-Trends-in-2023.png», «uploadDate»: «2023-03-20», «длительность»: «ПТ2М57С», «embedUrl»: «https://www.youtube.com/embed/YaisRb5nX7I» }

4. Архитектурные интерьеры с кабинками или кабинками для уединения

Тенденции в архитектуре внутренней офисной мебели, такие как установка кабин и кабин, являются полезными способами добавить уединения на открытые площадки и создать пространство для спокойной работы. Эти капсулы могут иметь стены или перегородки для ограждения рабочего пространства, но обычно они не такие большие, как частные офисы, и не такие открытые, как кабинки. У них могут быть удобные диваны и кофейные столики для поощрения совместной работы в небольших группах или более уютное место для индивидуальной работы одного сотрудника. В модулях часто бывает:

  • Рабочее место и места для сидения: Блоки часто представляют собой небольшие пространства вдали от остального офиса. Однако в них должно быть достаточно места, чтобы сотрудники могли работать в одиночку или в небольшой группе, а также мягкие сидения. В модулях также должно быть достаточно места для рабочего стола и сидячих мест для одного работника или небольшой группы, чтобы обеспечить гибкость рабочего пространства.
  • Зарядные станции: Блоки или кабины также должны иметь розетки для зарядки ноутбуков и хорошее подключение к Wi-Fi.
  • Звукоизоляция: Некоторые капсулы обеспечат еще большую конфиденциальность, предлагая звуконепроницаемые места для конфиденциальных встреч или телефонных звонков. Таким образом, сотрудники могут проводить встречи и общаться друг с другом в удобной и безопасной манере.

В качестве альтернативы модулям можно использовать столы на колесиках и небольшие сиденья, которые легко перемещаются вместе для совещаний или раздвигаются в более тихие места для индивидуальной работы. Вы также можете использовать подвижные стены и перегородки для создания небольших кабин или зон для встреч. Настольные модули могут позволить трем-четырем сотрудникам совместно работать над одним проектом, поощряя командную работу без помех для остальной части офиса.

Универсальность этих вариантов архитектуры внутренней офисной мебели позволяет легко увеличивать или уменьшать настройки. С учетом того, что гибридная и удаленная работа популярна сегодня, офисы захотят интегрировать кабины и капсулы, чтобы приспособиться к изменчивой численности персонала в 2023 году. Вместо того, чтобы поддерживать открытую планировку прошлого, эти новые функции могут удовлетворить новые потребности как офисных, так и удаленных сотрудников.

Browse Interiors

5.

Обои и живые стены

Стены в современных офисных помещениях больше не абсолютно белые. На обоях могут отображаться цвета или изображения, отражающие ценности и особенности компании. Акцентные стены превращают единственную белую стену в комнате в цветную, обеспечивая всплеск цвета, не подавляя глаза. Эти акцентные стены могут использовать цветовую психологию, чтобы взволновать рабочих или побудить их к концентрации.

Тенденция прошлого года в дизайне, которая, вероятно, сохранится и в 2023 году, — это использование смелых обоев, которые можно легко отклеить. Он работает именно так, как заявлено — просто снимите обои и приклейте их к стенам вашего офиса. Установка покраски и традиционных обоев может быть дорогостоящей и трудоемкой. Варианты «отклеивания» позволяют вам экспериментировать с новым цветом или ярким рисунком так часто, как вы хотите, без хлопот. Вы можете попробовать любые стили, которые лучше всего представляют вашу компанию. Модные настенные покрытия 2023 года включают в себя:

  • Геометрические узоры
  • Пейзаж
  • Абстрактные формы
  • Элегантные принты
  • Цветочные узоры
  • Яркие цвета и принты
  • Искусственная текстура

Еще один способ улучшить стены и добавить им мягкости — установить живые стены. Эти внутренние сады отделяют комнатные офисные растения от горшечных фикусов в углах и превращают их в визуальные фокусы для комнат. Зеленые стены интегрируются в биофильный дизайн офиса и идеально подходят для рабочих мест, из которых не открывается вид на зелень снаружи.

При использовании одного цвета, корпоративного изображения или зеленой стены, добавление цвета в рабочее пространство с помощью обоев может улучшить визуальную эстетику помещения и повысить моральный дух сотрудников.


.

6. Экологичность и природа в офисе

Биофильные рабочие места или те, которые включают природные элементы в дизайн здания, часто используют живые стены. Стены из растений или воды и другие природные строительные элементы могут усилить ощущение присутствия природы в помещении.

Живые растения требуют ухода, и рабочие могут делать необходимые перерывы в работе, чтобы ухаживать за растениями. Уход за растениями может снять стресс на работе и принести пользу здоровью и психическому благополучию сотрудников. Наличие живых растений в офисе улучшает качество воздуха за счет фотосинтеза растений, снижает уровень шума за счет смягчения твердых стен и пола и повышает производительность.

Зеленое строительство не означает наличие только растений вокруг офиса. Практика устойчивого проектирования офисов начинается с материалов, используемых при строительстве объекта. Выбор материалов из местных источников снижает воздействие выбросов, возникающих при транспортировке строительных товаров на строительную площадку. Другие устойчивые методы включают:

  • Повышение энергоэффективности
  • Расширение использования естественного освещения
  • Выбор мебели и строительных материалов с низким уровнем выбросов.

Преимущество действий с учетом экологической устойчивости заключается в том, что вы можете стать более энергоэффективными, экономя при этом деньги. Например, вы можете заменить люминесцентные лампы на светодиодные. Установка выключателей света, активируемых движением, также может снизить счета за электроэнергию. Вместо того, чтобы полагаться на то, что сотрудники будут выключать и включать свет при входе или выходе, эти светильники будут автоматически экономить энергию. Они также могут подойти для конференц-залов, поскольку они часто отделены от центрального офисного помещения и используются реже.

Экологичность снижает воздействие офиса на окружающую среду, экономя при этом деньги на коммунальные услуги и эксплуатацию.

7. Светлые тона и естественное освещение

Естественное освещение и светлые тона стен — тенденции в дизайне офисных интерьеров, которые, несомненно, сохранятся в 2023 году. Более светлые тона, такие как серый, нейтральный и зеленый, усиливают ощущение естественности в офисе. Цвета, отображаемые на рабочем месте, также могут влиять на производительность благодаря цветовой психологии и создавать в офисе разные зоны для разных типов мышления. Вот как цвета могут влиять на то, как мы себя чувствуем:

  • Серые оттенки сочетаются со стилем, изысканностью, производительностью, функциональностью и простотой.
  • Зеленые цвета напоминают о природе, умиротворении, безмятежности, спокойствии и комфорте.
  • Оранжевая акцентная стена в рабочей зоне для совместной работы может способствовать творчеству.
  • Синий — хороший цвет для гостиной, так как он способствует расслаблению и спокойствию.

Естественное освещение от световых люков, окон или других источников способствует лучшему росту комнатных растений. Исследования показывают, что естественный свет в офисе также может повысить настроение и производительность ваших сотрудников. У рабочих в среде с большим количеством естественного света уменьшилось зрительное напряжение, головные боли и помутнение зрения. Естественный свет также способствует повышению бдительности сотрудников и снижению сонливости.

Естественный свет также может снизить потребление энергии для освещения и обеспечить более мягкую альтернативу резкому флуоресцентному освещению в помещении. Однако не во всех офисах есть большие окна или доступ к естественному свету, особенно это касается внутренних помещений офисных зданий. Для таких пространств использование рассеянного света, естественно выглядящего искусственного освещения и использование неотражающих поверхностей может снизить блики внутреннего освещения и сделать свет в помещении более естественным.

См. Варианты освещения

8. Сочетание старого с новым

Сочетание старого с новым может создать баланс между удобным классическим дизайном и модными современными стилями. Современные офисные тенденции сочетают в себе элементы прошлого и настоящего дизайна для создания уникального образа. Например, использование деревянной офисной мебели в современном пространстве может интегрировать тенденцию смешивания старого и нового, не выделяя полностью ресурсы ни на то, ни на другое. Другие примеры включают в себя:

  • Смешивание напольных покрытий: Архитектура внутренней офисной мебели, которая включает в себя смешивание старого и нового, может включать коврик с узором в стиле ретро поверх более современного бетонного пола.
  • Добавление ярких цветов: Вы можете добавить старые столы или столы вместе с яркими аксессуарами, такими как стулья или диваны.
  • Смешанные узоры: Дизайнеры также отдают предпочтение ретро- и геометрическим узорам, таким как узоры «елочка» и «шеврон». Вы можете использовать геометрические узоры на полу и стенах вашего офиса или использовать яркие цветовые акценты вместе с оттенками слоновой кости и серого.
  • Сочетание металлов: Другие модные «старые и новые» элементы дизайна включают сочетание латуни, камня и индустриальных ретро-металлов.

Баланс при смешивании старого и нового так же важен, как и при комбинировании открытых офисных пространств с отдельными рабочими местами. Это тщательное рассмотрение использования двух разных элементов имеет решающее значение для многих аспектов современного дизайна интерьера офиса.

9. Технологии и передача данных

Сегодня технологии являются краеугольным камнем многих офисов. Будь то интеграция дополнительных розеток, чтобы сотрудники могли использовать свои ноутбуки в разных местах, или предоставление большей гибкости для доступа к онлайн-совещаниям из дома, модернизация технологий и подключение к данным имеют важное значение для общего дизайна офиса и морального духа сотрудников.

Добавление или расширение возможностей подключения к беспроводной сети, а также включение нескольких бесконтактных вариантов работы позволяют сотрудникам чувствовать себя в безопасности и работать более продуктивно после нескольких лет социального дистанцирования. Технологические тенденции года включают:

Специализированные технологические помещения

Технологии в офисных помещениях должны позволять тем, кто находится в офисе и работает удаленно, без особых усилий сотрудничать. Для такой связи могут потребоваться специальные конференц-залы для онлайн-совещаний с электронным оборудованием для улучшения онлайн-обсуждений. Для некоторых офисов обновления могут включать места для использования оборудования дополненной и виртуальной реальности.

Бесконтактная технология

В связи с растущим числом сотрудников, работающих удаленно, компании способствуют охране здоровья и безопасности с помощью технических усовершенствований, таких как бесконтактные технологии. Эти обновления продолжатся только в 2023 году. Автоматические выключатели света и краны могут уменьшить физический контакт в офисе, равно как и использование приложений или голосовых технологий для планирования встреч и задач. Позволив сотрудникам планировать встречи и онлайн-пространства через мобильные приложения, каждый будет иметь равный доступ к офису через свои телефоны.

Технология совместной работы

Еще одна тенденция 2023 года — использование технологии совместной работы. Например, Google Chat популярен в офисах, поскольку позволяет сотрудникам легко общаться и обмениваться файлами. Компании, объединяющие свои технологии и создающие универсальную платформу, могут позволить сотрудникам работать из любого места и быстро общаться по мере необходимости. Эти платформы обеспечивают беспрепятственную координацию информации, файлов и документов компании.

10. Зоны отдыха, отражающие ценности компании

Тенденции дизайна лаунж-зоны включают создание пространств, отражающих элементы деятельности и ценностей компании. Вместо редких мест для разогрева замороженных обедов в микроволновой печи в современных офисах есть зоны отдыха, которые больше напоминают комнаты отдыха.

Размещение игр в зоне отдыха может обеспечить столь необходимый отдых от повседневных задач и дать глазам работников отдохнуть от экранного времени. Эти активные игры также позволяют сотрудникам естественным образом общаться друг с другом и могут снять стресс, сняв напряжение:

  • Настольный футбол
  • Аэрохоккей
  • Настольный теннис
  • Карточные игры
  • Настольные игры
  • Бильярдный стол
  • Игровые приставки

Другие элементы современных зон отдыха включают места для отдыха рабочих. Удобная внутренняя архитектура офисной мебели, например диваны или даже комнаты для сна, дает сотрудникам возможность обрести спокойствие в течение рабочего дня. Тихие комнаты отдыха с уменьшенным освещением и шумом также могут быть полезны сотрудникам, которым такое пространство может понадобиться на работе.

Предоставляя место для развлечения и отдыха, лаунж-зоны также являются местами, где компания может использовать свою основную цветовую гамму или размещать изображения на стенах. Эти элементы могут включать информацию об истории или культуре компании, чтобы создать впечатление принадлежности у нынешних сотрудников или заинтересовать потенциальных сотрудников, посещающих предприятие.

См. варианты гостиной

Свяжитесь с WB Wood, чтобы внедрить эти тенденции в свой офис

Лучше спроектированное рабочее место делает офис более приятным местом для штатных сотрудников, удаленных сотрудников и тех, у кого гибкий график. Обновление дизайна интерьера офиса с учетом последних тенденций может повысить производительность и удовлетворенность сотрудников.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *